Amanda Bonser.
联系Amanda Bonser.阿曼达在商业和政府市场拥有超过16年的经验,专注于联邦政府医疗保健咨询。她负责领导休伦和高可靠性组织(HRO)能力提供的联邦政府部门,跨越商业和联邦医疗保健。
关于阿曼达
我喜欢咨询的原因之一是,我愿意创新,不断挑战,以帮助我的客户实现目标。当我的客户成功时,我成功了。“
阿曼达担任休伦内的联邦专家,负责设定企业战略,监督业务,确保参与质量和导航联邦契约和对团队的合规性。阿曼达的经验跨度评估,运营过程改进,业务分析,重组,合并和收入优化,对复杂和多因素保健组织进行了影响。
除了阿曼达与私营部门的医院合作之外,她还花了超过八年的帮助,帮助开发在美国退伍军人事务部的全国巩固收入周期办公室实施的解决方案和方法。
通过她的职业生涯,阿曼达有:
- 领导全国联邦医疗中心的多次参与,以提高患者和员工满意度,提高患者安全性。
- 成功地巩固在170个退伍军人管理局医疗中心收入周期过程分为七个中央商务办事处,开发该项目的方法和指导的努力进行评估,工作流工具和报告。该项目导致每月的额外收入超过3800万美元,以及额外的流程效率和财务改进。
- 实施了一项解决方案,以增加大东海岸卫生系统内的两家医院的核查,金融筛选努力和服务前收集。
- 设计和实施了患者登记工具,以测量,跟踪和改善南方大型健康系统的临床接入点中的患者等待时间。
Amanda Co-Chies Huron的多样性和包容委员会,是该公司妇女Imatter团队的执行委员会。
阿曼达是医疗保健财务管理协会和国家合同管理协会的成员。
她拥有全球业务的工商管理硕士学位,拥有佐治亚理工学院工业和系统工程学士学位。
专业领域
- 性能改进
- 文化变革
行业
- 卫生保健
- 公共部门
教育与认证
- MBA,Georgia Tech
- B.S.,Georgia Tech
- 精益六西格玛绿皮带认证